
Teknoloji dünyasında sular durulmuyor; Tayvanlı savcılar, tanınan akıllı telefon üreticisi OnePlus’ın kurucu ortağı ve CEO’su Pete Lau hakkında tutuklama buyruğu çıkardı. Yürütülen soruşturma kapsamında Lau, hükümetten gerekli onayları almadan 2014 yılından bu yana adadan 70’ten fazla mühendisi yasa dışı yollarla işe almakla suçlanıyor. Bu atak, iki ülke ortasındaki teknoloji rekabetinde tansiyonun ne kadar yükseldiğini gözler önüne seriyor.
Tayvan’dan OnePlus’a Büyük Suçlama: 72 Milyon Dolar ve Müsaadesiz İstihdam
Shilin Bölge Savcılığı tarafından Kasım 2025 tarihli olarak çıkarılan bu yakalama buyruğu, mahallî basında geniş yankı uyandırdı. Savcılar yalnızca Lau ile yetinmeyip, kendisinin müsaadesiz bir işletme yürütmesine ve yerel yetenekleri OnePlus için işe almasına yardım ettiği sav edilen iki Tayvanlı vatandaşı da resmen suçladı. Bu dava, Tayvan’ın bilhassa yarı iletken ve mühendislik alanındaki uzmanlığını müdafaa gayretleri kapsamında, üst seviye bir Çinli teknoloji yöneticisine karşı açılan en yüksek profilli davalardan biri olarak kayıtlara geçti.

İddianamedeki ayrıntılar epeyce çarpıcı. OnePlus’ın 2015 yılında Tayvan’da yetkisiz bir şube açmadan evvel Hong Kong’da bir paravan şirket kurduğu belirtiliyor. Bu zımnî ünitenin, yetkililere bildirimde bulunmadan akıllı telefon yazılımı araştırma, geliştirme ve test süreçlerine odaklandığı söz ediliyor. Savcılar, Shenzhen’deki merkezden 72 milyon dolardan fazla paranın Tayvan’daki operasyona aktarıldığını tespit etti. Fonların kayıtlarda “sözleşmeli araştırma” ödemesi üzere gösterildiği lakin aslında mühendisleri işe almak, maaş ödemek ve ekipman satın almak için kullanıldığı öne sürülüyor.
https://shiftdelete.net/oneplus-ace-6-ultra-ozellikleri-sizdi
Söz konusu faaliyetlerin, Çinli şirketlerin Tayvan’da faaliyet göstermeden evvel açık hükümet onayı almasını gerektiren maddeleri ihlal ettiği vurgulanıyor. Lau’ya yönelik bu tüzel adım, beyin göçünü engellemeye yönelik geniş çaplı bir baskının modülü olarak görülüyor. Yetkililer, 2020’den bu yana Çinli firmaların yasa dışı işe alımlarıyla ilgili 100’den fazla vakayı incelemeye aldı. Hatırlanacağı üzere geçtiğimiz Eylül ayında Apple tedarikçisi Luxshare’in başkanı Grace Wang hakkında da benzeri suçlamalarla tutuklama buyruğu çıkarılmıştı.

OnePlus cephesi ise yaptığı kısa açıklamada ticari operasyonların olağan halde devam ettiğini ve süreçten etkilenmediğini duyurdu. Pete Lau mevzuyla ilgili sessizliğini korurken, Tayvan Adalet Bakanlığı da davayla ilgili yorum yapmaktan kaçındı. Tayvan ile Çin ortasında bir suçlu iadesi mutabakatı bulunmadığı için Lau’nun gözaltına alınıp alınamayacağı yahut yargılama sürecinin nasıl isleyeceği şu an için belirsizliğini koruyor.
Siz bu gelişmeler hakkında ne düşünüyorsunuz? Teknoloji şirketlerinin yetenek avcılığı konusundaki bu tıp agresif stratejileri rekabetin bir kesimi mı yoksa yasal sonların ihlali mi? Görüşlerinizi yorumlarda bizimle paylaşmayı unutmayın.




